11月14日至17日，集团公司组织开展了2023年度建设工程中级专业技术资格自主评审。南通市人社局专技处副处长曹卫国莅临集团公司指导。

会上，曹处长从严格审核材料、精准把握评审标准、公平开展评审工作三个方面提出具体要求。本次职称评审委员会由4名集团公司内部专家和1名外部专家组成，集团公司总工程师易兴中担任主任委员。

今年申报评审人数为48人，涉及建筑施工、建筑电气施工、机电设备安装、工程造价、工程检测5个专业。根据南通市人社局有关职称评审的相关要求，评审委员会坚持公正、公平、公开、合规的原则，评审采取视频答辩的方式。专家评委认真审阅、合理提问、集体投票，最终结果将在公示后予以公布。

用好职称评审自主权，激发人才发展新活力。集团公司作为南通市首批建设工程中级专业技术资格自主评审企业，自开展评审工作以来，坚持发挥典范标杆作用，把好人才质量关，七年来共评审通过中级职称445人。通过持续完善职称评审制度，积极畅通专业技术人才职业发展渠道，为集团公司高质量发展提供了坚强的人才保障。

（人力资源部 薛原）